Los trabajadores larenses, pero también de toda Venezuela, mantienen y siguen en la lucha por “reconquistar las numerosas reivindicaciones que nos han sido conculcadas por este gobierno”.
De esa forma se expresó el profesor Saúl Pérez, del Movimiento de Educadores “Simón Rodríguez”, en el trascurso de una concentración efectuada frente a la sede de la Inspectoría del Trabajo ”Pedro Abarca”, ubicada en la carrera 21 con la calle 23, de Barquisimeto.
Quiso destacar el declarante que, allí, se hallaban miembros y dirigentes de varias federaciones y centrales de trabajadores, de gremios profesionales nacionales y regionales, de organizaciones no federadas, de asociaciones de profesores y docentes de todos los niveles educativos, incluido el universitario; de trabajadores informales (buhoneros), de asociaciones de pensionados y jubilados, etc.
También quiso resaltar que “esto que los trabajadores estamos haciendo en Barquisimeto en este momento se está llevando a cabo también en otras 20 entidades federales del país, porque se trata de una acción emprendida por todos los entes antes referidos, que han logrado un gran acuerdo unitario nacional para luchar por la reconquista de las numerosas reivindicaciones que nos han sido conculcadas por este gobierno”.
Explicó luego que, al respecto, “se ha elaborado un documento común que será entregado, al igual que en Barquisimeto, en todas las Inspectorías Regionales del Trabajo, en el cual se plantean nuestros reclamos”.
¿Como cuáles…?
–Bueno, los reclamos son muchos, muchísimos, pero te puedo mencionar algunos de ellos: La defensa de un salario digno, tal cual como lo plantea el artículo 91 de la Constitución de la República, por cierto, hecha por la gente de este mismo gobierno, pero ellos son los primeros que la violan y la pisotean; el respeto a las libertades sindicales, con el subsecuente cese de la persecución a la dirigencia de la clase trabajadora; que se incremente el monto de las pensiones y jubilaciones; que se firmen las numerosas contrataciones colectivas de trabajo del nivel público que se hallan ya con varios años vencidas;
y que se eliminen el odioso Instructivo ONAPRE, y el memorándum 2792, que finalmente fueron el tiro de gracia para definitivamente poner a pasar hambre a la gran familia trabajadora venezolana.
–Y estamos también exigiendo que, para cualquier reforma de la Ley del Trabajo, como se pregona por ahí, debe oírse primero la opinión de los gremios de trabajadores.
Mitad en bolívares, mitad en dólares…
Un planteamiento interesante surgió del profesor Carlos Giménez, presidente de la Seccional Lara del Sindicato de Trabajadores Descentralizados de la Educación del Estado Lara.
Precisó el dirigente que, a juicio del gremio que preside, una vez que sea una realidad un ajuste salarial, el mismo sea cancelado, la mitad en bolívares y la mitad en dólares.
–Ahora, ¿Por qué motivo? Pues por la sencilla razón de que ello le permitirá al trabajador poner en práctica un verdadero mecanismo de ahorro.
–Es decir, del pago que se le haga en dólares, el trabajador puede destinar bien sea una parte, o bien sea la totalidad de esos dólares, a una cuenta de ahorros, con el que podrá contar siempre, porque el dólar no se devalúa, mientras que, antes por el contrario, si se pone a ahorrar en bolívares, en pocos días ya ese ahorro valdrá la mitad de lo que valía cuando lo depositó (RG) (Gráfica: Julio Colmenárez).
