Tras nueve meses de movilizaciones, trabajadores activos y jubilados de la Universidad Centroccidental Lisandro Alvarado (UCLA) se han organizado y ratifican la solicitud formal del pago del 8.5% de intereses de prestaciones sociales y el fideicomiso correspondiente al personal obrero.
La representante de la Coalición de Trabajadores Administrativos, Ismery Pulgar, informó tras una asamblea en la sede de la Caja de Ahorro de los Obreros (Cappoucla) que remitirán una carta al director de Recursos Humanos, Héctor Rodríguez. Esta acción será replicada ante el Ministerio de Educación Universitaria (MPPEU) y el Viceministerio correspondiente, así como a las federaciones con el fin de elevar el reclamo a instancias nacionales.
Pulgar denunció que la UCLA es la única institución de educación superior que no ha cancelado estos beneficios. La universidad alega que la reconversión monetaria de 2018 y la devaluación “consumieron” los pasivos, argumento que la coalición rechaza categóricamente.
Al respecto, Pulgar resaltó que los intereses deben calcularse con base en el último sueldo devengado, dado que la relación laboral permanece vigente mientras no se finiquite el pago de las prestaciones. “El incumplimiento patronal vulnera derechos laborales, sociales y patrimoniales amparados por la Constitución”, subrayó.
La coalición exige una explicación detallada sobre las fórmulas aplicadas en los cálculos. La urgencia del reclamo se agrava al considerar que la mayoría de los más de mil afectados son adultos mayores con enfermedades crónicas y necesitan esos recursos para costear tratamientos médicos.
La representante de los trabajadores insta a las autoridades universitarias a abandonar su actitud reacia y sentarse en búsqueda de una solución satisfactoria para el personal docente, administrativo y obrero.
Víctor Orozco, directivo del Sindicato de Obreros, conteste con los planteamientos de Pulgar aboga por un entendimiento que culmine con el reconocimiento de los derechos laborales. Al tiempo, apoya el reclamo de Andrés Villegas, jubilado activo de la UCLA, quien asegura que como personal contratado de la universidad también debe percibir el 8.5 % de intereses de prestaciones sociales. AC
